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開催日時：

2023年　 7 月 24 日（月）　14:00　～　16:00

参加者：

テーマに関心のある方なら、どなたでも参加できます。【 無料 】

定員：

「会場参加」４０名（先着順）　　「オンライン 参加」６０名（先着順）　

場所：

兵庫県中央労働センター　2 階 　201 号室 　+　オンライン 講演会（Zoom）

講師：

水町　勇一郎　氏 　（東京大学社会科学研究所　比較現代法部門　教授 ）　東京からのリモート講演になります。

略歴：

＜略歴＞
1990 年　東京大学法学部卒　　1993 年　東北大学法学部助教授　　2004 年　東京大学社会科学研究所准教授
2010 年　東京大学社会科学研究所教授　　
東京都労働委員会公益委員（会長代行）、働き方改革実現会議議員、内閣府規制改革推進会議委員などを歴任。

＜著書＞
「労働法 第 8 版」「同一労働同一賃金のすべて」（有斐閣）、「詳解労働法」（東京大学出版会）、
「労働法入門」（岩波新書）他多数。

講演会内容

2018 年、日本の「働き方」そのものを変えようとする「働き方改革関連法」が成立し ました。なかでも、大きな問題として取り上げられたのが、過労死・過労自殺につながる 「長時間労働問題」と、ワーキングプアに象徴される「正社員・非正規社員間の格差問題」 です。「同一労働同一賃金」は、これらのうち「正社員・非正規社員間の格差問題」を是正 するための取り組みです。2021 年４月からは、中小企業にも「同一労働同一賃金」を定 めたパートタイム・有期雇用労働法が適用されています。 「同一労働同一賃金」を提言された水町先生から、その取り組みと課題、対応する中小企 業にとっての意味について、ご教授いただきます。